top of page
לידה והכנה ללידה
הערכת עמיתים
Employee recognition
מחקרים רבים מראים שאחד הדברים המשפיעים ביותר על ה-wellbeing של עובד, הוא תחושת הערכה במקום העבודה.
הערכה זו לא חייבת להיות כחלק ממשוב רשמי או תהליך קבוע הנהוג בחברה, אלא כאלמנט טבעי ומובנה בתרבות הארגונית - בין המנהלים לעובדים ובין העובדים לבין עצמם.
הערכת עמיתים כלולה במנוי העובדים של GroupHug באופן שמעודד אותם לעשות בה שימוש והיא מייצרת ״ווייב״ נוח ונעים שתורם מאוד לאווירה במקום העבודה.
אופן פעולת המערכת - בפורמט ״תעביר את זה הלאה״: עובד יכול להיחשף להערכה שנשלחה אליו רק אם שלח אחת בעצמו.
.png)
-
אוטומציות שמעודדות מנהלים להעריך את עובדיהם
-
אלמנטים משחקיים המגבירים את השימוש
-
אפשרות של מנהלי/ות HR וחוויית עובד לשתף את החברה בהערכות העובדים
-
אפשרות למנהל/ת HR להשפיע ולהגביר את השימוש
תכונות מרכזיות
bottom of page